Bürokaufmann/-frau

Kaufmännische Berufe & CallCenter

• Unterstützung bei der monatlichen Vorbereitung und Abwicklung der Lohn- und Gehaltsabrechnung
• Bearbeitung von Ein- und Austritten sowie Durchführung der damit verbundenen Personalprozesse
• Anwendung und Berücksichtigung aktueller Kenntnisse im Sozialversicherungs- und Arbeitsrecht
• Pflege und Aktualisierung von Personal- und Bewegungsstammdaten
• Betreuung und Verwaltung der Zeiterfassung
• Unterstützung bei allgemeinen administrativen Aufgaben im Personalbereich
• Idealerweise erste praktische Erfahrungen im Bereich der Lohn- und Gehaltsabrechnung

• Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation
• Sicherer Umgang mit den gängigen MS-Office-Anwendungen; SAP-Kenntnisse sind von Vorteil
• Belastbare, strukturierte und gut organisierte Arbeitsweise
• Hohes Maß an Eigenverantwortung sowie selbstständige und sorgfältige Arbeitsweise
• Ausgeprägte Teamfähigkeit und zuverlässige Zusammenarbeit mit internen Ansprechpartnerinnen und Ansprechpartnern